遵義市新蒲新區(qū) “新三味”激發(fā)離退休干部教育管理活力

來(lái)源：當(dāng)代先鋒網(wǎng)
發(fā)布時(shí)間：2025-01-17 18:02:34

近年來(lái)，新蒲新區(qū)緊密結(jié)合新時(shí)代離退休干部教育管理新形勢(shì)、新要求，不斷探索新形勢(shì)下離退休干部黨組織建設(shè)的新方法、新路徑，在政治引領(lǐng)、精準(zhǔn)服務(wù)、作用發(fā)揮上持續(xù)發(fā)力，提升離退休干部教育管理質(zhì)效。

凝心鑄魂強(qiáng)“黨味”。通過(guò)落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日活動(dòng)、組織生活會(huì)等制度，發(fā)揮老年學(xué)校、離退休黨支部主陣地作用，采取課前十分鐘政治學(xué)習(xí)、過(guò)“政治生日”等形式，將組織生活融入經(jīng)常。以學(xué)習(xí)教育為抓手，各鎮(zhèn)（街）、區(qū)涉老部門及時(shí)組織離退休干部學(xué)習(xí)《遵義市離退休干部守則》，參學(xué)人數(shù)達(dá)600余人。依托遵義會(huì)議會(huì)址、楊綠村遵湄綏游擊隊(duì)陳列室等本地紅色資源，構(gòu)建“體驗(yàn)式情景式互動(dòng)式”教學(xué)模式，組織開(kāi)展誦講紅色故事、觀看紅色影視、重溫入黨誓詞等。

提神添趣增“鮮味”。以老干部滿意為標(biāo)準(zhǔn)用心用情服務(wù)老干部工作，組織開(kāi)展好日常走訪慰問(wèn)、待遇保障和榮譽(yù)退休等活動(dòng)。常態(tài)開(kāi)展“四必訪”關(guān)心關(guān)愛(ài)制度，即老干部過(guò)世必訪、重大節(jié)日必訪、生活有特殊困難必訪、生病住院必訪，2024年走訪慰問(wèn)離退休干部6次，舉辦榮譽(yù)退休儀式6人次，組織老同志參觀學(xué)習(xí)考察活動(dòng)2場(chǎng)次，頒發(fā)“光榮在黨50年”紀(jì)念章12余人次，有效增強(qiáng)了老干部的政治榮譽(yù)感、組織歸屬感和生活幸福感。

爭(zhēng)輝賦能提“實(shí)味”。聚焦經(jīng)濟(jì)、科技、教育、衛(wèi)生等領(lǐng)域，從全區(qū)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位離退休人員中，將思想素質(zhì)好、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、身體健康、樂(lè)于奉獻(xiàn)的老干部擇優(yōu)列為“銀發(fā)人才”，目前已吸納48余人加入“銀發(fā)人才庫(kù)”。重點(diǎn)推動(dòng)老干部在關(guān)心下一代工作中釋放正能量，開(kāi)展以“扣好人生第一?？圩印?“新時(shí)代好少年”等主題活動(dòng)。2024年，組織“銀發(fā)人才”進(jìn)學(xué)校開(kāi)展紅色宣講、“童謠吟誦”等活動(dòng)11場(chǎng)次，受眾青少年2300余人。充分發(fā)揮老干部工作經(jīng)驗(yàn)豐富、眼界寬思路廣的優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)老干部積極關(guān)注支持區(qū)域各項(xiàng)工作開(kāi)展，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展建言獻(xiàn)策，共收集征求意見(jiàn)建議20余條。

鄭伯香

編輯蔡義桂

二審凌潔

三審陳乾熙